??? 做好園區植樹造林。為打造花園式的工業園區，英德海螺公司建成初期就嚴格按《園區綠化建設指標》及《花園式單位標準》的要求，認真落實“花園式單位”的量化指標，因地制宜、科學規劃，組織綠化環衛人員在沿北江區域和廠區外圍空地上開展植樹造林，共植桉樹20余萬棵，總面積達1千余畝。隨著這些樹木的成林，對改變園區氣候環境，吸納粉塵、噪音、污染等都將發揮不可估量的環保作用。
生產線矗立在藍天、綠蔭之中
竹林掩映中的“海螺紅”
??? 加強園區內園林綠化改造。公司又提出 “因地制宜，就地取材，修剪移栽”的改良方案，3年里先后投資約20余萬元進行園區內園林綠化改造，拉運生土自配肥料，修建草坪15萬平方米。公司環衛人員在工作中不斷總結經驗，使原植樹、種草的綠化成活率由最初的74％提高到90％以上。同時，公司還借鑒集團其他子公司綠化管理的先進經驗，結合粵北氣候特征，自建苗圃100畝，培育的各品種花卉按期生長，實現對辦公場所、節日慶典活動的及時保供。
園區內葉碧如翠
??? 綠化環衛管理常抓不懈。公司綠地建設堅持建成一塊、治理一塊、美化一塊。一方面，將已建成的綠地進行責任區劃分到各分廠，做到“綠化美化，全員參與”，?量化草木花卉的養護任務，各單位對于責任區的綠地養護相當重視，定期組織員工對責任區進行雜草清除，花木修剪，垃圾清理，力求做到草坪無雜草，地面無垃圾，灌木花卉層次分明、錯落有致；另一方面不斷加強綠化環保宣傳，培養“工廠是我家，美化綠化靠大家”的主人翁意識；同時，公司強化日常檢查考核，實現閉環管理，環衛現場管理人員每天巡回檢查，對發現的問題及時處理，做好記錄，并堅持每周對責任區維護不利的部門和個人進行考核，以督促各個責任部門加強本綠化責任區的日常維護，建立起長效的管理機制。
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節能環保的園區環境得益于全員參與
??? 公司長期在綠化環保方面的努力，為公司的發展創造了一個良好的環境，而今，許多來到英德海螺參觀的人士看到園區優美和諧的環境都不禁贊嘆，“這里給人的感覺不像廠區，更像花園”。
幽雅靜謐的職工生活區