為貫徹落實中央企業法制工作座談會會議精神，順利實現中國建材集團法制工作新三年目標，全面總結回顧集團企業法制建設工作開展情況，進一步提升企業總法律顧問履職能力，11月16日，集團公司在北京召開2012年企業總法律顧問述職工作會議，集團所屬20家法制建設重點骨干企業及其他二級企業總法律顧問、法律分管領導及法律事務機構負責人60余人參加了會議。集團公司總經理姚燕出席會議并作重要講話，集團公司副總經理、總法律顧問許金華作集團法制建設工作專題報告，集團公司法律事務辦公室主任羅亞薩傳達中央企業法制工作座談會會議精神，并對《中央企業落實法制工作第三個三年目標考評標準》進行了宣貫講解。會議由集團公司辦公室主任張繼武主持。
姚燕作了題為《認清形勢、服務大局，為“建設又強又優、具有國際競爭力的世界一流建材產業集團”提供更加堅實的法律保障》的重要講話。姚燕首先介紹了集團公司董事長宋志平參加黨的十八大會議情況，傳達了宋志平董事長關于十八大盛況和主要會議精神的介紹，要求參會同志積極學習并貫徹落實十八大會議精神。其后，姚燕從國內外經濟形勢分析了集團企業法制建設工作面臨的新形勢、新挑戰，強調要進一步加強對法制建設工作重要意義的認識，大力提升法律管理能力和水平，從公司治理、戰略規劃、業務拓展、轉型升級等方面發揮法制工作在集團整體工作中的地位和作用。最后，姚燕對集團企業總法律顧問履職能力提出了進一步要求，指出總法律顧問要不斷加強學習，進一步提升戰略思維能力、統籌領導能力、法律專業能力和自身思想境界，努力提高自身履職能力，積極“有為”的開展工作，適應中央企業總法律顧問履職能力建設的新要求。
許金華作了《對標世界一流、提升法律管理水平，全面落實集團公司法制工作新三年目標》的專題報告。許金華在講話中全面回顧了集團企業法制建設工作的開展情況和法制建設目標的完成情況，重點介紹了包括進出口公司成立新三年目標領導小組、建材總院全覆蓋配備法律專員、南方水泥在商混領域聯合重組工作的有效開展、北新股份通過訴訟完成商標維權等典型經驗，從落實新三年目標、法律組織體系建設、法律顧問隊伍建設、法律風險防控、法律審核把關、夯實法律基礎管理等六方面充分肯定了集團各單位近年來以管理提升活動開展為契機完成的卓有成效的法制建設工作。許金華同時指出，集團法制建設工作也存在著部分企業起點低、總法律顧問制度建設有待進一步完善、法律工作人員持證上崗率偏低等現狀和不足，強調下一步集團企業要認真開展法律管理對標工作，積極探索集中管控與專項授權相結合法律工作模式，扎實推進法律管理信息化和標準化，把握法律管理與其他重點領域管理提升的協作與配合。最后，許金華希望進一步增強推進新三年目標的責任感和緊迫感，切實抓好實施方案的落實，始終堅持目標推進中質和量的統一。
羅亞薩傳達了國資委主任王勇對中央企業法制工作座談會的批示內容和國資委副主任黃淑和講話精神，對中央企業知識產權工作會議內容進行了介紹，對集團包括商標保護在內的知識產權工作開展情況進行了簡要說明，并對國資委下發的《中央企業落實法制工作第三個三年目標考評標準》進行了宣貫講解。