10月28日下午，贊皇金隅公司召開第三屆職代會第二次會議，公司高管、職工代表、中層副職以上行政、技術干部、深州冀東公司代表共計100余人參加了會議。會議由公司黨委副書記、紀委書記、工會主席郭書芬主持。
會上，宣讀了公司《薪酬管理制度(草案)》和《津貼補貼管理辦法(草案)》，與會代表舉手表決一致通過草案，同時審議通過了會議所形成的決議。
公司黨委書記孫建勛作重要講話。總結了公司《薪酬管理辦法》的實施目的和意義，對廣大干部職工的辛勤付出表示衷心感謝。并提出了具體要求：一是堅定信心，正確認識公司薪酬調整的重大意義。二是統一思想，提高對公司薪酬調整工作重要性認識。三是統籌兼顧，正確理解薪酬調整的基本原則。四是轉變觀念，科學評價個人自我價值。同時希望大家能夠一如既往的以主人翁的態度和責任心，全身心的投入到企業轉型升級發展的各項工作當中，共享公司發展帶來的成果。孫建勛最后強調要轉變觀念，創新思維，踐行干事文化，凝聚發展合力，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風，為贊皇金隅實現領袖型企業目標接續奮斗，書寫人生更加輝煌燦爛的新篇章!
大會號召與會人員要認真學習、貫徹、落實本次職代會精神，要盡快把《薪酬管理辦法》傳達到每位員工，要融會貫通，掌握該辦法實質，積極引領廣大職工干事創效的熱情，把廣大員工凝聚到與企業共享成果上來，形成全力以赴謀發展的強大合力，確保高質量完成全年的各項工作任務。要進一步認清形勢、堅定信心、轉變觀念、砥礪奮進，助推公司實現領袖型企業的總體目標，以昂揚向上的精神狀態和奮發有為的工作激情，踏踏實實的做好本職工作，為全面高質量完成2018年的各項工作任務做出新的更大貢獻!
大會結束后，舉行了職工代表培訓，傳達了中國工會十七大會議精神，贊皇縣總工會邀請律師進行了《交通法》培訓。
贊皇金隅 董曉飛